【全国】ホール・キッチン業務案件

勤務地: 東京都

給与: ¥230,000 （月給）

募集業種: 店長候補・マネージャー, 本部スタッフ・SV

雇用形態: 正社員

健康診断/医療保険保険制度四半期ボーナス、13 か月目年次休暇多様で柔軟な働き方未経験

仕事内容

ホール・キッチン業務／店長候補

応募資格・条件

日本語レベル: 日常会話以上

応募条件: 学歴・性別不問

福利

【待遇】社会保険完備交通費規定支給食事補助借上社宅制度災害休業補償永年勤続制度各種お祝い金(お子様の進学など) 慶弔見舞金研修制度社内イベント（ボウリング大会など）海外研修旅行あり（香港・台湾・タイのお店で働く機会あり）提携フィットネスクラブを無料で利用可能（24時間・365日利用可）提携リゾートホテルを割引利用可能

休日: 年間113日週休二日制（シフト制） 1ヶ月ごとの希望制土日休みも可能月1回以上の連休が可能 ◎有給休暇10日～入学式などのお子様の行事は相談して頂ければ、休めるように調整します。◎夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇リフレッシュ休暇特別休暇あり（勤続1年以上の方）夏季・年末年始はピークをずらして「5連休」取得できます。男女共に育休取得実績あり、取得率90％以上。

給与詳細:

月給：23万円以上＋各種手当【月収例／入社1年目】月収30万円（月給23万円＋各種手当） ※上記はあくまで最下限の給与です。経験や能力を考慮し、給与を決定します。店長昇格後は「月給32万円以上＋各種手当」となります。【年収例】 630万円／入社5年目：支店長（月給30万5000円＋役職手当6万円＋賞与） 450万円／入社2年目：店長（月給28万円＋役職手当3万円＋賞与）　◎残業手当深夜手当役職手当家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月1万円）◎昇給年1回　◎賞与年2回