Tuyển dụng nhân viên Thiết kế phần mềm điều khiển cho ô tô, thiết bị gia dụng, v.v. <Vị trí ban đầu Yokohama (Làm việc tại cơ sở công ty)>

Địa điểm: Kanagawa

Mức lương: ¥250,000〜¥508,000 （Lương theo tháng）

Ngành nghề: Nhân viên văn phòng IT

Hình thức: Nhân viên chính thức

Tư cách lưu trú: Visa làm việc (Kỹ thuật, Kiến thức nhân văn, Hoạt động quốc tế)

Hỗ trợ chi phí đi lại Chăm sóc sức khỏe/Bảo hiểm y tế Chế độ bảo hiểm y tế, BHXH Phụ cấp thâm niên Đào tạo kỹ năng

Mô tả công việc

【Bối cảnh tuyển dụng】

Hiện tại, tại Trung tâm R&D Yokohama, nhiều dự án khác nhau như phát triển ECU cho ô tô và phát triển phần mềm nhúng cho thiết bị gia dụng đang được tiến hành.

Chúng tôi muốn mở rộng phạm vi dự án, bao gồm tăng số lượng các dự án dài hạn, phát triển ứng dụng web, và các dự án liên quan đến robot. Tuy nhiên, số lượng thành viên PL (Project Leader) còn ít, điều này gây ra thách thức trong việc mở rộng.

Chúng tôi mong muốn những người có kinh nghiệm trong toàn bộ quy trình phát triển hoặc có kinh nghiệm lãnh đạo sẽ tham gia và đóng góp vào việc củng cố cơ cấu tổ chức cũng như mở rộng các dự án.

【Tổng quan công việc】

Địa điểm làm việc ban đầu dự kiến sẽ là tại Trung tâm R&D Yokohama, nơi sẽ phụ trách các dự án theo hợp đồng.

Công việc chính sẽ là thiết kế phần mềm điều khiển cho các hệ thống như ô tô và thiết bị gia dụng. Tuy nhiên, trong tương lai, chúng tôi cũng muốn tập trung vào các dự án liên quan đến robot và phát triển ứng dụng.

※Công việc sẽ được giao phù hợp với kinh nghiệm và định hướng của bạn.

Yêu cầu ứng viên

Yêu cầu bắt buộc: Kinh nghiệm phát triển sử dụng ngôn ngữ lập trình hướng đối tượng.

Yêu cầu ưu tiên: Kinh nghiệm sử dụng ROS hoặc JavaScript và kinh nghiệm phát triển dựa trên mô hình sẽ mở rộng phạm vi phát triển của bạn.

Quyền lợi

Bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm việc làm, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm y tế, lương hưu phúc lợi)
Trợ cấp đi lại
Trợ cấp làm thêm giờ
Kế hoạch lương hưu đóng góp xác định
Hệ thống tiết kiệm tích lũy tài sản
Kế hoạch sở hữu cổ phiếu của nhân viên (công ty mẹ)
Hệ thống hỗ trợ học tập bằng cấp
Chương trình đào tạo phân cấp (đào tạo lãnh đạo, đào tạo quản lý, v.v.)
Hoạt động câu lạc bộ và các sự kiện giải trí khác nhau
Ký túc xá công ty cho nhân viên độc thân (với trợ cấp tiền thuê) theo quy định của công ty